Riidan ratkaisu kortit - Hidasta elämää

Riidan ratkaisu kortit - Hidasta elämää
Riidan ratkaisu kortit - Hidasta elämää Riidan ratkaisu kortit - Hidasta elämää Riidan ratkaisu kortit - Hidasta elämää Riidan ratkaisu kortit - Hidasta elämää Riidan ratkaisu kortit - Hidasta elämää
Tuotetta rajoitettu erä.
24,90 €
Sisältää alv. 24 %
Saatavuus Varastossa
Tuotenumero 6430056410579

Riidan ratkaisu -korttien tavoitteena on auttaa sinua ratkaisemaan riita sovinnollisesti sekä löytämään käytännön ratkaisuja haastavissakin tilanteissa.

Riidan sopiminen saattaa tuntua ylitsepääsemättömän vaikealta. Miten lopettaa jatkuva riitely ystävän tai puolison kanssa? Tai miten sopia riita äidin, puolison, oman lapsen tai muun läheisen ihmisen kanssa?

Parhaimmillaan riita voi olla lahja, joka vahvistaa ihmissuhdetta entisestään. Riidan ratkaisu -korteista voi olla apua, kun haluat korjata rikkoutuneet välit.

Riidan ratkaisu -korttien tavoitteena on auttaa sinua ratkaisemaan riita sovinnollisesti. Samalla kortit vahvistavat sinua tunteittesi ja kokemustesi äärellä. Ne auttavat laajentamaan näkökulmaasi ja löytämään käytännön ratkaisuja haastavissakin tilanteissa.

Nämä kortit auttavat Sinua, joka…

…haluat sopia riidan, jonka osapuolena olet sinä itse
…autat jotakuta sopimaan riitaa, johon hän on osallinen
…kuuntelet toistuvasti ystävän tai työkaverin analyyseja riidasta
…haluat nähdä tai auttaa näkemään asioita erilaisista näkökulmista – muistakin kuin siitä yhdestä, joka tuntuu aluksi ehkä ainoalta mahdolliselta
…etsit toimivia käytännön ratkaisuja riitatilanteisiin
…olet kiinnostunut ymmärtämään itseäsi, omaa kokemustasi ja omia tunteitasi
…haluat rauhoittua ja tehdä rauhan itsesi kanssa – ja mahdollisesti myös riidan toisen osapuolen kanssa
…haluat päästää irti ikävistä tunteista, joita riita on aiheuttanut.

Riidan ratkaisu -kortteja voit käyttää myös seuraavissa ympäristöissä:

1) Työpaikalle kortit sopivat, kun…
…huomaat työpaikalla ”ilmassa leijuvia” tai suoria konflikteja, jotka pitäisi saada selvitettyä.
…vastaat esimiehenä, tiiminvetäjänä tai HR-henkilönä yhteishengestä.
…haluat rakentavampaa keskustelua kommunikaatiosta ja tunneilmapiiristä.
…työssä kohdataan hankalia asiakkaita tai yhteistyökumppaneita.

2) Kouluihin ja harrastustoimintaan kortit sopivat, kun…
…ryhmän vetäjänä (esim. opettajana tai valmentajana) haluat opettaa lapsille/nuorille/aikuisille, miten ratkaista riitoja niin, että riidan molemmat osapuolet osallistuvat tilanteen ratkaisemiseen.
…haluat opettaa rakentavaa keskustelua ja omien tunteiden ja tahtotilojen kommunikointia.
…huomaat sanatonta, sanallista tai fyysistä kahnausta, johon on vaikea puuttua rakentavalla tavalla.

3) Terapia- ja koulutuskäytössä kortit sopivat esimerkiksi:
– sovittelutyöhön: esim. parisuhdeterapiaan, perheiden sovittelutilanteisiin, työyhteisöjen sovitteluun
– Yhteisöjen kouluttamiseen
– Yksilöterapiaan: Kortteja voi käyttää myös ilman toisen riidan osapuolen läsnäoloa ja osallisuutta.

Korttien käyttöohjeet:

Ota itsellesi rauhallinen hetki. Pyri kuuntelemaan itseäsi mahdollisimman avoimesti ja rehellisesti. Voit keskittyä yhteen korttiin kerrallaan tai käydä läpi useamman kortin kysymykset.

Kortit on jaoteltu kolmeen ryhmään värien mukaan:

Vihreä = OMA KOKEMUS
Punainen = NÄKÖKULMIA
Sininen = HYVIÄ RATKAISUJA

On hyvä, että käyt läpi kysymyksiä kaikista väreistä. Jos jokin kysymys tuntuu vaikealta, voit hypätä sen yli, mutta yritä myös haastaa itseäsi.

Korteilla on FSC® –merkki


Korttien tekijät:

Kristiina Komulainen on sovittelija ja viestinnän alan konkari, jolla on myös kokemusta haastavista tilanteista poliisina. Kristiinaa kiinnostaa erityisesti vuorovaikutus ja yhteyden muodostaminen. Hän uskoo, että konflikteja ei ole syytä pelätä.

Jukka Vänskä on sovittelija ja pastori, jolla on monipuolinen ammattikokemus ihmiselämästä ja sen erityisistä haasteista mm. vankila- ja parisuhdetyön kautta. Hän uskoo, että sovinnollisuus on hyve, joka lisää avoimuutta ja lähentää ihmisiä toisiinsa.

Palautteita korteista:

8-vuotias lapsi halusi tutkia kortteja, koska ystävällä oli riitaa veljensä kanssa. Hetken kortteja tutkittuaan hän totesi: ”Nämä on aika hyviä kysymyksiä.”

”Kävin kortteja läpi työpaikan konfliksitilanteen jälkeen, ja kysymysten miettiminen auttoi selvittämään omaa päätä ja tunteita.”

”Käytin korttien kysymyksiä jäsentämään työyhteisön konfliktitilannetta ja sitä, miten voisimme päästä tilanteesta eteenpäin. Kysymykset auttoivat kääntämään tilanteen työyhteisön voimavaraksi.” – esihenkilö

”Näistä on ollut apua niin pieniin, kuin isoihin riitoihin. Omassa työssäni olen käyttänyt kortteja ennaltaehäisevästi alkavissa konflikteissa, mutta myös pidemmälle paisuneissa rankoissakin tilanteissa.” -Maria, lastensuojelu

”Teinien kanssa on omat haasteensa. Kortit on tehty niin selkeäksi ymmärtää, että niitä käyttääkseen ei tarvitse olla ammattilainen. Helppo käyttää matalalla kynnyksellä.” – Kirsi, äiti